今天難得跟一位請育嬰留停的以前老同事聊天。他生了三個孩子,老大八歲,老二老三是一對雙胞胎才不到兩歲。夫妻倆目前一起請育嬰假在家裡顧孩子已經第二年,明年即將進入育嬰留停第三年。
公司主管一直陸續詢問他是否有回任到職的計畫。今天打電話聊天後他暫時回絕了公司邀約。目前夫妻倆的共識是靠微薄的育嬰津貼省吃簡用,共同養育家裡的三個幼兒。
聽到他的計畫,實際上心裡很支持也很佩服。他們夫妻倆已經提早做未來計畫。即使不知道他們的資產狀況如何。但有一件事情很肯定,就是他們夫妻的優先順序是把幼子們一起養育大到可以上幼稚園的年紀。而不是在一兩歲正需要父母親時候把他們孩子們放在托兒所內。
所以在這個時代還有爸爸跟媽媽夫妻共同願意一起離開公司,一起為育兒努力真的很羨慕他們。也真心為他們祝福。
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